
TIPP
Tõestatud põhimõtted jätkusuutliku edu saavutamiseks koos uue juhtimisalase arusaamaga
PEAK on populaarne ja muutusi esilekutsuv juhend äritegevuse parandamiseks, mille on kirjutanud kogenud ettevõtja/tegevjuht, kes on oma lemmiktööstust mitte üks, vaid kaks korda häirinud. Autor Chip Conley, ühe maailma suurima butiikhotelliettevõtte asutaja ja endine tegevjuht, pöördus psühholoog Abraham Maslow' vajaduste hierarhia poole ajal, mil tema ettevõte oli hädas. Ja aastaid hiljem, kui Airbnb noored asutajad palusid tal aidata muuta oma idufirmast kodujagamisfirma maailmatasemel külalislahkuse hiiglaseks, kasutas Conley taas PEAKis välja töötatud põhimõtteid. Kümne aasta jooksul pärast selle raamatu esimese väljaande ilmumist on Conley PEAK- strateegiat välja töötatud kuuel kontinendil praktiliselt iga tööstusharu organisatsioonides. Autori põhiline eeldus on, et suurepärastest juhtidest saavad amatöörpsühholoogid, kui nad mõistavad kolme peamise suhte – töötajate, klientide ja investoritega – ainulaadseid vajadusi ning see sõnum on leidnud vastukaja igat tüüpi juhtide ja ettevõtete seas, sealhulgas mõnede maailma tuntumate, Apple'ist Facebookini. PEAKi innukad kasutajad on leidnud, et need põhimõtted loovad suurema lojaalsuse ja eristumise oma peamiste sidusrühmadega. See uus teine ​​väljaanne sisaldab põhjalikke näiteid reaalsetest PEAKi ettevõtetest, sealhulgas autori enda ettevõttest Airbnb-s, ja eksklusiivseid PEAKi juhtimispraktikaid, mis viivad teid ja teie ettevõtte tulemuslikkuse uutesse kõrgustesse.
Olenemata sellest, kas tegutsed idufirmas või Fortune 500 ettevõttes, kasumit taotlevas, mittetulundusühingus või valitsusasutuses, aitab see raamat sul ja su inimestel saavutada potentsiaali, millest sa kunagi teadlik ei olnud.
- Mõista, kuidas Maslow' hierarhia aitab kaasa edukatele äritavadele
- Siit saad teada, kuidas PEAK aitas mõnedel tänapäeva tippettevõtetel edu saavutada
- Aidake töötajatel saavutada oma täielik potentsiaal ja isegi kaugemale jõuda
- Muutke kliendikogemust ja hoidke investorid rahul
PEAK-raamistik on edukas, sest see viib ettevõtte seestpoolt väljapoole. Samad põhimõtted kehtivad nii juhatuse ruumis, puhkeruumis kui ka kodus elutoas ning on osutunud terve ja täisväärtusliku elu alustalaks. Isegi kui arvate, et teil läheb suurepäraselt, saaksite alati paremini minna – ja PEAK annab teile tegevuskava järgmisele tasemele.
